元芳芳
教工部、人事处、教师发展中心认真学习贯彻习近平总书记关于宣传思想文化工作、教育强国建设、教师队伍建设的重要论述，聚焦落实立德树人根本任务，健全体制机制、强化典型示范、躬耕教师培养，引导教师争做新时代教育家型教师。
一是着力健全工作体制机制，优化协同工作格局。学校成立党委教师工作委员会，统筹指导教师思政和师德师风建设；强化制度体系建设，将师德规范要求融入人才引进、职称评聘、评奖评优、课题申报、导师遴选等环节；持续提升教师思政工作队伍履职能力及思政工作质量。2024年度，学校将全面贯彻落实《普通高校教师党建和思政工作质量标准》。
二是着力深化典型示范引领，弘扬教育家精神。每年教师节期间，学校都举办优秀教师表彰大会，编撰百余页《天津大学荣誉册》，增强广大教师荣誉感；将新教师入职仪式与教师表彰大会一同举办，为新入职教师佩戴校徽、颁发《教师手册》，进行庄严宣誓，发挥优秀教师传帮带作用。2024年度，学校将进一步健全教职工荣誉奖励体系，构筑多层次、多角度优秀教师典型宣传矩阵，加强示范引领。
三是着力强化教发中心功能，切实服务教师发展。学校扎实推进师德教育，引导广大教师弘扬教育家精神；深化专兼结合的专家队伍建设，开展教师职业发展与个体成长规律研究；建立全职业生涯师资培训课程体系，尤其提升工科青年教师工程实践能力；探索建立青年教师发展顾问组“Mentor”制度，促进青年教师在职业发展中行稳致远；健全教师身心关爱机制，加强一体化培训信息平台建设，强化与党校党员教育的协同联动机制。